Члены экипажа EasyJet встретятся на чрезвычайном общем собрании 31 июля, чтобы рассмотреть ситуацию с занятостью в авиакомпании и принять решение о мерах, которые необходимо принять в связи с «перебоями», которые они ощущают в работе. Согласно призыву, который Национальный профсоюз летного состава гражданской авиации (SNPVAC) разослал сегодня членам, чрезвычайное общее собрание, которое состоится в 10:00 31-го числа, направлено на анализ ситуации с трудоустройством в авиакомпании и обсуждение мер, которые необходимо принять, если таковые имеются». На прошлой неделе SNPVAC объявил о своем намерении провести срочное общее собрание из-за отсутствия реакции компании на требования работников. В заявлении, направленном в прессу, SNPVAC сообщил, что встретился с компанией и ждет ответа от easyJet о мерах, представленных профсоюзом «для устранения перебоев», которые ощущают члены экипажа в работе. По словам профсоюза, «собрание лишь продемонстрировало, что у компании нет решений для преодоления всех этих операционных сбоев, включая нехватку человеческих ресурсов», а также для реагирования на требования рабочих, и компания попросила установить крайний срок — следующий вторник, день собрания руководства, на котором будет обсуждаться план решения этих проблем. «Учитывая все факторы, пришло время вновь собрать всех членов на общее собрание, и мы попросим председателя правления назначить его. Давайте с самого начала будем предельно ясны: никакая форма борьбы не будет исключена, а именно наше право на забастовку», — заявил профсоюз. Для структуры, возглавляемой Рикардо Пенарроясом, «неразумно и даже нецелесообразно ждать плана, который будет всего лишь заплаткой, плана в середине лета, который ничего не решает», и чего-то, о чем SNPVAC не знает. Профсоюз также подчеркнул, что на прошлой неделе компания предоставила финансовую помощь «для смягчения определенных сбоев» в работе пилотов, и напомнил, что «ни один коммерческий пассажирский рейс не может отправиться без бортпроводников». Информация о Саманте Ганнон на сайте madeira-weekly.com