Вопрос об отправке в отпуск для выполнения профсоюзного мандата во Всеобщем профсоюзе Туниса (Ugtt) вновь всплыл на поверхность в последние дни, поскольку он не регулируется юридическим текстом. В начале следующего года будут приняты решения не о том, чтобы окончательно положить конец отделению профсоюзов, а о том, чтобы законодательно закрепить эту меру как можно лучше. Никакого официального пресс-релиза по этому поводу не публиковалось, но следует помнить, что распространение этой информации происходит на фоне охлаждения отношений между профцентром и действующей властью. Необходимо еще подчеркнуть, что с 2011 года новых отпусков не было предоставлено, что привело к сокращению числа госслужащих, воспользовавшихся этой мерой, что сегодня профцентр считает приобретенным правом, полученным ценой великие жертвы. Для генерального секретаря Всеобщей конфедерации труда (ВКТТ) Хабиба Гуизы, с которым связалась La Presse, увольнение больше похоже на «сделку» между правительствами, сменявшими друг друга с момента обретения независимости, и ВГТТ, которые неожиданно отказались от профсоюзного плюрализма. в стране, по его словам. Министерство образования уже объявило о цвете, уже отказав в продлении полномочий членам Управления Всеобщей федерации базового образования, а также работникам среднего образования, призвав последних вернуться на свои рабочие места, местные СМИ объявили. Некоторые наблюдатели комментируют, что на фоне этих мер стоит проект реформы государственных предприятий, направленный на хорошее управление, прозрачность и эффективность государственных услуг. Это, вероятно, усилит борьбу с практикой фаворитизма, которой пользуются некоторые представители профсоюзов, и другими эксцессами, которые поставили публичные компании на колени. На фоне напряженности между властью и профсоюзным центром Само собой разумеется, что отношения между УГТТ и действующей властью в последнее время потеплели. Ранее определенные позиции оказали существенное влияние на их отношения, начиная с отсутствия реакции на призыв профцентра о возобновлении переговоров, связанных с повышением зарплат госслужащим. Публикация циркуляра № 21 от 4 ноября 2022 года, устанавливающего правила переговоров между государственными органами и профсоюзами и, в конечном итоге, изгнание генерального секретаря Европейской конфедерации профсоюзов (CES) Эстер Линч из нашей страны, в Февраль 2023 года подтвердил охлаждение отношений между двумя сторонами. «Этот вопрос всплывает каждый раз, когда возникают разногласия с правительством». За кулисами профсоюзного центра члены Ugtt вызывают ощутимую напряженность между властью и профсоюзным центром, критикуя маневр, направленный на маргинализацию профсоюзных действий. В своем заявлении для Radio Mosaique в пятницу, 15 декабря, представитель Ugtt Сами Тахри объясняет, что увольнение основано на международной конвенции о свободе объединений и защите права на организацию в соответствии с Генеральной конференцией Международного труда. Организация. Этот вопрос был использован Тройкой, находившейся у власти после 2011 года, чтобы оказать давление на Ugtt и нанести ущерб его имиджу, подчеркивает он, добавляя, что этот вопрос всплывает каждый раз, когда возникают споры с правительством и профсоюзами. Ожидаемый эффект, по мнению Тахри, заключается в том, чтобы настроить общественное мнение против профсоюзного центра в ходе социальных переговоров или переговоров с Международным валютным фондом. По словам представителя Ugtt, число представителей профсоюзов, получивших разрешение на отпуск, не превышает тридцати, тогда как по оценкам оно составляло от 80 до 90; три года назад. Это падение объясняется выходом на пенсию представителей профсоюза, смертью или длительной болезнью. По его словам, увольнение – это правовая мера, предназначенная для генеральных секретарей региональных профсоюзов и отраслей, а также членов республиканского исполнительного аппарата. Сами Тахри хотел уточнить, что не было зафиксировано ни одного случая отказа или приостановления деятельности и что это, скорее, единичный случай отказа в «разрешении профсоюза», исходившем от регионального управления при Министерстве образования по запросу Генеральной федерации профсоюзов. Среднее образование. «Это мошенничество, попытка раскопать это дело для нападения на Угтт, тем более, что в 2023 году зафиксировано наибольшее количество нарушений в отношении профсоюзной организации», — говорится в его заявлениях. Проблема социального мира Еще одна история исходит от генерального секретаря Всеобщей конфедерации труда (ВКТТ) Хабиба Гуизы, который объяснил нашей газете, что ВГТТ не принял новый контекст во внимание политики страны, о чем свидетельствуют его отказ придерживаться профсоюзного плюрализма. Он подчеркнул необходимость уважения свободы профсоюзной деятельности в соответствии с национальным и международным трудовым законодательством и требованиями Международной организации труда. В связи с этим он напоминает, что Административный суд в июне 2015 года счел ходатайство КГТТ приемлемым и отменил решение правительства, лишив его права вести переговоры, удерживать зарплату, отправлять в отпуск профсоюзных активистов. как и другие организации. Несмотря на окончательный вердикт, вынесенный 5 февраля 2019 года, это решение, по словам нашего собеседника, не было применено, а Угтт не оказал никакой поддержки Кгтт. Более того, со временем отпуск стал приобретенным правом в обмен на социальный мир, говорит Хабиб Гуиза. Это противоречит закону, заключает он, тем более, что именно профсоюзный центр должен выплачивать зарплату людям, получающим выгоду от этой меры, а не принимающая организация. Это не первый случай, когда разногласия между профсоюзным центром и правительством влияют на вопрос об увольнении профсоюзов. В исследовании, подготовленном в 2000 году, бывший министр социальных дел Мохамед Эннасер вспоминает отмену правительством в середине 1980-х годов преимуществ, которыми пользовался профсоюзный центр после конфронтации с Ugtt. В частности, удержание взносов членов государственного сектора и увольнение государственных служащих и агентов национальных компаний. После 2011 года, во время правления «Тройки», отношения с профсоюзным центром настолько ухудшились, что ополченцы, близкие к правящей партии Ан-Нахда, напали на профсоюзных активистов в их оплоте на символической площади Мохамеда Али-Хамми в Тунисе. Угтт стал сильнее и опытнее, по крайней мере, после ухода «Тройки». Однако следует признать, что в настоящее время Угтам становится все труднее приспосабливаться к определенным изменениям и освобождаться от своих старых рефлексов.
