ИНСТАД в рамках подготовки к 3-й всеобщей переписи населения и жилищного фонда (РГПЖ-3) запустил обучение контролеров. Основная часть работы на подготовительном этапе была завершена, а ключевые этапы, такие как картирование и пилотный учет, проводились в верхнем течении. Эта образовательная инициатива направлена на предоставление углубленных знаний в области методологии сбора данных и эффективного использования основных инструментов, таких как анкеты и планшеты, с особым упором на решение технических проблем. Важной характеристикой этого обучения является его каскадный характер: обученные супервайзеры, в свою очередь, станут инструкторами счетчиков, обеспечивая таким образом передачу знаний на всех уровнях… Официальный запуск Национального института важнейшего курса подготовки супервайзеров Статистики Джибути (ИНСТАД) в рамках подготовки к следующей национальной переписи населения состоялась 12 марта 2023 года. В этой церемонии под председательством генерального директора ИНСТАД д-ра Ибрагима Абди Хади приняли участие его сотрудники, руководители института и те, кто прошли обучение, которое продлится с 12 по 23 марта 2023 года. Генеральный директор д-р Ибрагим напомнил о важности этого обучения, подчеркнув при этом роль, которую руководители должны будут играть во время RGPH 3. Эта образовательная инициатива направлена на предоставление углубленных знаний в области методология сбора данных и эффективное использование основных инструментов, таких как анкеты и планшеты, с особым упором на решение технических проблем. Важной характеристикой этого обучения является его каскадный характер: обученные руководители, в свою очередь, станут инструкторами счетчиков, обеспечивая тем самым передачу знаний на всех уровнях. Такой стратегический подход гарантирует тщательную подготовку в каждой субпрефектуре в соответствии со стратегическими целями переписи. Кроме того, особое внимание уделяется обучению будущих тренеров необходимым навыкам преподавания, тайм-менеджменту, общению, безопасности и разрешению конфликтов. Эти усилия направлены на обеспечение эффективной передачи знаний и всестороннюю подготовку участников к решению различных проблем в этой области. Тренинг супервизоров объединяет элиту INSTAD, в том числе экспертов, руководителей институтов и наиболее эффективных пилотных счетчиков. Целью такого сближения навыков является оптимизация качества будущей переписи путем предоставления этим специалистам возможности уверенно руководить переписчиками. Эта амбициозная программа подчеркивает стремление INSTAD провести точную и эффективную перепись, тем самым способствуя лучшему демографическому пониманию и национальному планированию. Напомним, что обучение руководителей INSTAD представляет собой решающий шаг на пути к успеху следующей переписи. Инвестируя в подготовку и развитие навыков своих ключевых заинтересованных сторон, институт демонстрирует свою приверженность совершенству и целостности национальных статистических данных, тем самым закладывая основы для стратегического планирования и принятия решений для будущего Джибути. Кроме того, эта инициатива по обучению руководителей является частью инициативного подхода, направленного на обеспечение надежности и качества данных, собранных во время следующей всеобщей переписи населения и жилищного фонда (RGPH). Действительно, точная и исчерпывающая перепись необходима для определения государственной политики, справедливого распределения ресурсов и удовлетворения социально-экономических потребностей населения. С другой стороны, важность этого обучения нельзя недооценивать, поскольку оно не только укрепляет технические навыки руководителей в области сбора и обработки данных, но также снабжает их навыками межличностного общения, необходимыми для эффективного управления командами на местах. Управление временем, четкое и эффективное общение, разрешение конфликтов и обеспечение безопасности данных — все это важнейшие аспекты, которые будут способствовать общему успеху переписи. Кроме того, привлекая лучшие элементы INSTAD к подготовке руководителей, институт обеспечивает эффективную и результативную передачу знаний и опыта, накопленных за годы работы. Этот подход также способствует наращиванию внутреннего потенциала организации, создавая культуру обмена знаниями и сотрудничества внутри института. Кроме того, каскадное обучение, при котором обученные супервайзеры, в свою очередь, становятся инструкторами счетчиков, позволяет быстро и широко распространить знания по всей стране. Это обеспечивает согласованность методов сбора данных и сводит к минимуму разрывы в качестве между различными регионами, тем самым способствуя достоверности и легитимности результатов переписи. Однако эта инициатива демонстрирует решительную приверженность INSTAD постоянному совершенствованию своих процессов и практик, а также ее желание адаптироваться к вызовам и технологическим разработкам с точки зрения сбора и анализа данных. Инвестируя в обучение и развитие своих человеческих ресурсов, институт позиционирует себя как ключевой игрок в продвижении устойчивого развития и прозрачного управления в Джибути. Наконец, обучение руководителей ИНСТАД представляет собой важный шаг в подготовке следующей всеобщей переписи населения и жилищного фонда. Укрепляя технические и межличностные навыки ключевых участников процесса сбора данных, эта инициатива помогает обеспечить надежность, качество и достоверность результатов переписи, тем самым закладывая основу для стратегического планирования и принятия обоснованных решений для будущего развития Джибути.
